9个让上司对你刮目相看的职场潜规则
你已经每天到的比上司早，走得比老板晚，无论大事小情总是毛遂自荐冲在最前端。现在，你还可以通过下面这些职场潜规则，再让上司大吃一惊。相信自己，即便是最难搞的boss也会对你刮目相看！
9个让上司对你刮目相看的职场潜规则！
职场潜规则1，帮他省钱。
上司们往往都处于巨大的经济压力之下。如果你能通过一些省钱的小策略帮他分担一些这样的压力，你就是在告诉上司你很关心他的健康，也很关心公司的发展。
职场潜规则2、用你的能力去弥补他的弱点。
你得学会研究上司能力薄弱的地方，然后尽量锻炼自己在这些方面的能力。他是不是很讨厌在众人面前讲话？那么你可以毛遂自荐代替他主持每周的例会。他是不是对数字不太敏感？那么你可以帮他管理各种电子数据表。当你能够在上司不擅长的地方独当一面的时候，他就会把你当做自己需要的人，而你也能够像金子一样闪闪发亮了。
职场潜规则3、不要害怕和上司的意见不统一。
人们往往认为处于高位的人不喜欢听到反对意见，但事实上，你的老板并不总是想听到别人说他是对的。所以，如果一个会议上的每个人都认为这个想法是好的，而你真的不认为这是一个完全明智的决定，那么说出你真正的想法。这需要你有足够的自信，但如果你能偶尔抵制这个系统，你会得到更多的尊重。
职场潜规则4，学习，即使它是不是你的职责范围之内。
艾米是一个商务办公的经理，她的主要职责是确保Office程序工作顺利-此行的管理责任，接听电话，等等。但她把学到一些公司的产品技术和服务公司，为客户的主动权。这些东西与她每天的工作其实并没有太大的关系，但她的老板总是需要依靠她回答客户的问题。
职场潜规则5，诚实面对自己的专业能力..
如果你的经验和能力的任务太难了，那么你必须这么说固体。老板只是希望自己的需求得到满足，因此，如果您不能做的事情，那么就不要假装他们能做到的。否则只会给自己带来无尽的烦恼，甚至毁掉你的未来在公司。
职场潜规则6，不拒绝批评。
如果你的老板对你的工作不那么挑剔，就不要马上进入辩护状态。相反，优雅地接受批评，感谢你的老板的诚实，并问他如何才能提高。事后看来，别忘了给他发一封电子邮件，简要回顾一下你的目标，然后问他几个月后是否能重新评估你的工作，看看你是如何进步的。当你把你老板的建议付诸实践时，他会觉得他的意见被认真对待，你会让他的负面评论变得积极。
职场潜规则7，转发的网站链接，什么有用的信息的简要说明时。
不要只是剪切粘贴网址，然后写上”看看这个”。相反，你应该简单地解释一下网页的内容，一两行文字就足够了，然后解释为什么你想让他看到这个，比如说，说”我想我们应该像文章说的那样试试”或者”看完这个，我有个主意，也许我们可以... ”这样你的老板就会更想继续读下去了。
职场潜规则8，适当时提及其他同事的功劳..
当你在工作中称赞你的老板做得好的时候，也不要忘了提及你的同事（当然，如果他们真的帮助你）。你可以说，“非常感谢你，在这个项目上工作时，我也很开心，和Lisa还帮了我很多。 “在这种情况下，老板会觉得你是一个团队将整个人的照顾，而不是只看到自己。
职场潜规则9，帮助老板成为一个好下属。
你的上司也有自己的顶头上司。所以你也要尽自己的能力帮你的直属上司，让他得到他的上司的赏识。如果上司在准备一个会议的资料，那么你可以帮他做一些调查工作，或者一些谈话要点。或者，如果他的上司因为你的某个创意而夸奖了你的上司，那么就让他独享这份荣耀好了。你的上司湖i因此把你当成自己的同盟军，你也会在接下来的事业路上得到他的莫大帮助。
